أخباراتصالات وتكنولوجيا

Career 180 تطلق Deals

بخصومات تصل إلى 70% خلال فعاليات «Egypt Career Summit»

ايه حسين

أعلنت منصة Career 180 عن إطلاق تطبيقها الجديد “Deals”، والذي يستهدف توفير خصومات كبيرة تصل إلى 70% للطلاب والشباب على مجموعة واسعة من الخدمات والمنتجات، وذلك خلال مشاركتها في فعاليات Egypt Career Summit، بالتزامن مع توسعها في برامج التدريب والتوظيف.

وقال محمد أكمل، المدير العام لمنصة Career 180، إن التطبيق الجديد لا يرتبط بشكل مباشر بفرص التوظيف، بل يركز على تقديم مزايا وخدمات تساعد الشباب في حياتهم الدراسية والعملية، من خلال إتاحة خصومات على الكورسات والفعاليات.

وأوضح أن التطبيق متاح عبر الهواتف المحمولة بنظامي أندرويد وiOS، كما يمكن تحميله من خلال QR Code، مشيرًا إلى أن المنصة توفر حاليًا شبكة تضم نحو 50 شريكًا يمكن للمستخدمين الاستفادة من الخصومات المقدمة من خلالهم، مع خطة للتوسع خلال الفترة المقبلة.

وأضاف أن إطلاق التطبيق يأتي ضمن منظومة متكاملة تعتمد على وجود قاعدة كبيرة من المستخدمين، تشمل طلاب الجامعات والشباب المشاركين في الفعاليات المختلفة مثل Egypt Career Summit ومعارض التوظيف، وهو ما يدعم انتشار التطبيق وتحقيق الاستفادة القصوى منه.

وفيما يتعلق بالتوسع الإقليمي، أشار إلى أن Career 180 تستعد لتنظيم عدد من الفعاليات الدولية، من بينها فعالية “FemTech” في الأردن يوم 18 مايو بالتعاون مع وزارة الاقتصاد الرقمي وريادة الأعمال، والتي تستهدف تدريب السيدات في مجالات التكنولوجيا وريادة الأعمال والعمل الحر والعمل عن بُعد.

وأضاف أن الفعالية تستهدف السيدات من عمر 18 إلى 35 عامًا، مع التركيز على تمكينهن من العمل كـ freelancers أو تأسيس مشروعاتهن الخاصة أو الالتحاق بوظائف في القطاع التكنولوجي.

كما كشف عن خطط لتنظيم نسخ أخرى من الفعاليات في رومانيا خلال يونيو، ونيجيريا في سبتمبر، وسلطنة عُمان في أغسطس بالتعاون مع غرفة التجارة العُمانية، إلى جانب خطط لإطلاق نسخة في العراق بالتعاون مع شريك محلي.

وكشف أيضًا عن الاستعداد لإطلاق برنامج جديد مخصص للسيدات للعمل كمساعدات افتراضيات (Virtual Assistants) باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي، بما يتيح لهن العمل عن بُعد من منازلهن وتقديم خدمات لأسواق متعددة مثل السعودية وسلطنة عُمان.

وأكد أن معظم التكاليف التشغيلية للمشروعات تعتمد على الموارد الداخلية (In-house)، حيث تمتلك الشركة فريقًا تقنيًا قادرًا على تطوير وتنفيذ الحلول المختلفة، وهو ما يجعل الجزء الأكبر من التكاليف غير مباشر (Indirect Cost) ضمن العمليات التشغيلية.