أخباراتصالات وتكنولوجيااقتصاد عربي

Great Place to Work® Middle East عن ‘قائمة أفضل أماكن العمل في قوائم البيع بالتجزئة™

ايه حسين

كشفت شركة Great Place to Work® – وهي شركة أبحاث وتدريب واستشارات عالمية تصنف أفضل أماكن العمل في أكثر من 60 دولة حول العالم – عن قائمة أفضل مكان عمل في  البيع بالتجزئة™، الأدوية والرعاية الصحية™، التكنولوجيا™، الإعلام والإعلان والتسويق™ لعام 2023”.

تُدرج المؤسسات الأربع المعترف بها ذات ثقافات أماكن العمل المتميزة في قوائم البيع بالتجزئة™(تضم هذه القائمة 30شركةً)، الأدوية والرعاية الصحية (تضم هذه القائمة 20 شركة)، أالتكنولوجيا™ (تحتوي هذه القائمة على أفضل 30شركة)، الإعلام والإعلان والتسويق™ (تضم هذه القائمة 10 شركات )

تم الاعتراف بتميّز هذه القوائم لالتزامها بخلق بيئة عمل إيجابية تعزز النمو والابتكار والتعاون. وضعت الشركات التي وصلت إلى القوائم معيارًا للآخرين ليتبعوه، من خلال توفير بيئة عمل تعزز النمو والتنمية، حيث يعطون الأولوية لرفاهية الموظف ويسعون لخلق توازن إيجابي بين العمل والحياة. إن التزامهم بالتنوع والشمول جدير بالثناء، لأنهم يضمنون شعور الجميع بالتقدير والاحترام. تستثمر هذه الشركات أيضًا في تطوير موظفيها، وتقدّم برامج تدريبية وفرصًا للتقدم الوظيفي. كما تعزز التعاون والابتكار والإبداع، مما يؤدي إلى نتائج وخدمات استثنائية. ليس من الغريب أن تكون هذه الشركات رائدة في صناعاتها الخاصة، حيث إنها أنشأت ثقافة تجذب أفضل المواهب وتحتفظ بها على المدى الطويل.

وتعليقا على أفضل أماكن العمل في قوائم البيع بالتجزئة™، الأدوية والرعاية الصحية™، التكنولوجيا™، الإعلام والإعلان والتسويق™ لهذا العام، قال إبراهيم مغربل، المدير العام لشركة “جريت بليس تو وورك الشرق الأوسط” في الإمارات العربية المتحدة وقطر وعمان والكويت: ” أظهرت هذه الشركات المدرجة في قوائم هذا العام التزامها بخلق بيئة عمل إيجابية لموظفيها، وهذا يظهر في نجاحها. سواء كان ذلك من خلال التكنولوجيا المبتكرة، أو خدمة العملاء الاستثنائية، أو البحث الرائد، فإن هذه الشركات تحدث فرقًا في مجالات تخصصها. وهنئ جميع الشركات المدرجة في قوائم هذا العام -لأنّها تمثل حقًا الأفضل”!

وأضاف المدير العام لشركة “جريت بليس تو وورك الشرق الأوسط” في المملكة العربية السعودية والبحرين® تنزيل رحمن: “أن هذه الشركات تعطي الأولوية لخلق بيئة عمل إيجابية وداعمة، وهو أمر ضروري لرضا الموظفين والاحتفاظ بهم، وتقدم الشركات المدرجة في هذه القائمة مثالاً يحتذى به للآخرين في التزامهم بدعم رفاهية موظفيهم. مشيداً بجميع الشركات المدرجة في قائمة هذا العام لتفانيها في خدمة موظفيها ومساهماتها في صناعاتها.”